灵活就业人员社保可以代缴吗(2022年社保可以代缴吗)

覆盖全球不难立法，难的是执法；听话不难，讲出效果难。

——张

文/八九零

不久前，1818黄金眼有这样一则新闻:

小果去年来杭创业，说是为了方便，找了个网店交社保。然后发现我今年前三个月的社保没到账，缴费店关门了。

郭不是个例。在发现自己的社保不正常后，小果加入了一个维权群，共90多人。

表面上看，小果遇到了骗子，社保金被卷走了。

但这还不是最离谱的。

当小果和受害者打算自己补齐未缴的社保时，他们发现由于他们隶属于公司，个人无法补齐社保。

这些付费的淘宝店都属于同一个老板，分属7-8家公司。在过去的一年多时间里，他们以不同的名义帮助小果缴纳社保。现在，其中一家已经拖欠社保:7800万。

这还不是最离谱的。

小果被告知他汇款的行为其实是违法的，这一期1818黄金眼的评论区和弹幕提醒了我们这样一个事实。

当小巴把这个分享给同事朋友的时候，很多人的瞳孔明显地震了——自己掏钱，让别人代自己交社保，一分钱不亏，怎么就违法了呢？

很多人突然担心自己一不小心会成为法外狂热分子。

今天小巴就和大家聊聊这个案例的社保。

你可能不知道，社保代缴是违法的

正常的社保缴费是企业依法为员工缴纳，一部分由企业缴纳，一部分由个人缴纳，共同构成个人社保金额；社保缴纳是通过编造一层劳动雇佣关系，向社保经办机构申报缴纳社保。

因为员工不是真的上班，公司也不是真的给员工发工资。所有交社保的钱都是由“员工”承担的——个人部分和企业部分都有。另外，汇款公司会收取一定的费用作为服务费。

所以在很多人眼里，付费只是一种便利。要付的钱不能少。企业的和自己的都已支付。哪里违法了？

这种观点根植于对社会保障的不了解。

社会保障的本质是一种特殊的保险合同关系，而不是简单的商品买卖。虚拟劳动关系会影响整个保险制度的运行，给犯罪分子可乘之机。比如有的人会以社保缴纳为名实施诈骗，收钱直接跑路；还有人会利用社保缴纳人的信息冒充各种国家津贴。

有人要说，就说我挂靠在一家不骗津贴的守法公司，要交很多钱好吗？

从法律上讲，也不能。因为除了企业和个人，社保还有一个重要的出资人——国家。

随着社会老龄化，世界各国社保基金都存在缺口，即交钱的人少，花钱的人多，中国也不例外。但是我们的社保待遇越来越全面，标准越来越高，就是因为国家财政的支持。

所以你缴纳的社保保费不仅仅是钱，还有你的劳动，企业的利税，你和企业对社会的贡献。如果个人不工作只交钱就能享受社保，企业只交钱不实际经营就能领取社保津贴，那其实就是占了国家财政的便宜，就是占了全体人民的便宜。

未来继续搞社保代缴，非常可“刑”

这就引出了一个新的问题:灵活就业人员虽然已经有了参加基本养老保险和医疗保险的渠道，但与企业缴纳的“五险一金”还有一定差距。如果弱势群体有需求，国家财政就不能多关心一下吗？

答案是国家已经很关注了。

2017年，国务院发布《划转部分国有资本充实社保基金实施方案》，明确提出划转比例为企业国有股权的10%，以弥补实施视同缴费年限政策造成的企业职工基本养老保险基金缺口。到2018年，国家对社保基金的财政补贴已经达到1.8万亿元，占比22%。

如果我们增加护理，国家财政的负担会太大。

因此，2022年2月9日，人社部发布《社会保险基金行政监督办法》，宣布将严厉打击骗取、套保或挪用社会保险基金的违法行为，维护社会保险基金安全。

这个新《办法》的正式实施日期是今年3月18日。于是，有了开篇新闻。在有关部门的查处下，很多社保代征公司很难伪造申报劳动关系，代征社保的漏洞层出不穷。

其实早在去年下半年，淘宝上一些经营社保缴费业务的店铺就表示，最近管控变严了，有的店铺干脆关店了。

据了解，该业务不属于“暴利”范畴。通常汇款公司收取的服务费大概是每人每月20元-50元。

执法不严的时候还能薄利多销。执法严格的时候，这个业务的回报率下降很快。

去年7月，北京做了一个相关的案例。某公司为36名孕妇编造劳动关系，骗取98万元生育津贴。8名涉案人员分别被判处9个月至3年6个月不等的有期徒刑。看到这个案例，这条路还是“罚”而不“罚”。当天是否有“判决”，社保支付公司要掂量清楚。

目前在淘宝上搜索“社保缴纳”和“社保归属”都没有结果。

选择代缴社保的人，都是什么样的？

说到底，社保缴纳灰色业务的出现是因为一个相当大的群体的需求。

小巴后来想办法加入了开篇新闻里提到的维权组织。从维权群体的样本来看，这个群体包括刚毕业还没找到工作的大学生，离职还没找到新工作的都市白领，自由职业者，全职家庭主妇，需要自己买社保的外卖小哥等等。

一方面，他们可能像新闻里的小果一样，一开始没有意识到这是违法的；另一方面，他们也深刻意识到社会保障不能被切断。

在地方政策法规中，连续缴纳社保是一个重要的门槛，与看病、上学、落户、买房等一系列问题挂钩。但是在现实生活中，很多人其实是没有社保的，或者社保不稳定，一旦出事，维权的时间成本和机会成本是极其巨大的。

比如很多企业规定试用期不交社保。在一些城市，没有本地户口不能作为个人缴纳社保，等等。还有一句老生常谈:一些“黑心”企业干脆让员工自己买社保。

好在人社部也考虑到了这一点。在新颁布的《社会保险基金行政监督办法》中，有相关规定，既不允许骗保，也不允许少缴、不缴。企业为员工足额缴纳社保的义务必须履行。

同时，《办法》还提出，要加强对社会保险基金监管法律、法规、规章和政策的宣传，促进社会保险基金监管进一步科学化、法制化、规范化。

希望《今日小巴》这篇文章能为这个目标尽一份绵薄之力。