双汇集团董事长万隆视频(双汇集团董事长万隆年薪多少)

双汇父子反目:81岁的万隆废了52岁的太子后，默许了30岁孙子的立场！双汇董事会以8票赞成0票反对决定，81岁的万隆继任第八任董事长，次子万宏伟出任副董事长。在长子公开发文反对父子之后，这次会面变得更加重要，向外界传递了很多信息。万隆辞去了首席执行官，但他仍然是董事长，而他信任的老人郭立军成为了首席执行官。说白了，双汇还牢牢掌握在自己手里，81岁的万隆拒绝放权。

44岁时出身苦，万隆成为漯河肉联厂厂长。他通过自己多年的铁腕，将一家濒临倒闭的猪肉厂升级为猪肉加工龙头企业。他还利用资本运作成立了万洲国际，直接控制双汇帝国。万隆是个能干的人，但他也很无情，控制欲很强，甚至对自己的孩子也是如此。全家人都不敢在他面前出去。

上午，万隆将参观工厂，检查车间的情况。办公室有一个天眼系统，可以随时了解每个工厂每头猪的情况。记者们认为他是一个“专制而直爽”的无情之人，从不在乎别人的看法。2017年，他真正掌控了万洲国际。在此之前，他生活在恐惧和害怕中，随时可能失去几十年的心血。77岁的万隆认为自己的人生才刚刚开始，所以81岁的他依然拒绝。

52岁的万洪建做太子已经30年了，弟弟一直是勤快的副手。兄弟俩一直很听话。这几年，万宏建和父亲在经营理念上有些分歧，尤其是在CEO的选择上。他们之间发生了激烈的争执，甚至万宏建撞上了父亲办公室的一个玻璃柜。之后又发长文指责父亲“罪行”，从私生活到中饱私囊。父子俩彻底反目成仇。万隆

子万红卫留学，自己创业，后来回到万隆工作。他的性格比他的父亲和哥哥温和。万隆的后代中，他的孙辈在公司崭露头角。万隆的孙子万子豪管理双汇的进出口。与万隆的两个儿子相比，他的孙子和外孙之间的关系更好。虽然两个儿子协助父亲管理公司，但万隆的控制权耽误了儿子们的工作。

当然，81岁的万隆必须考虑接班。一般有两种私企接手。一个是未来几代人将接管所有行业。例如，宗后卿为他唯一的女儿宗馥莉铺平了道路，她亲自培养了许多副总裁和高级经理。女儿从基层做起，2020年开始主管销售部，一步步为接班做准备。另一种是职业经理人。美的创始人没有让儿子接班，他找了一个职业经理人方洪波来掌控大局。这

81岁的万隆性格落在别人后面后，凡事都要争第一。找职业经理人不一定愿意去。两个儿子一个已经反目成仇，另一个温柔谦和，不像自己。自然，他把目光投向了他的孙子们。双汇的一位离职高管曾透露，万隆的两个儿子进入高层，孙子女在关键岗位上实际拥有实际管理权。比如万隆看中的孙子万子豪，没有透露任何个人信息。连照片都没有。万子豪的父亲是万宏建还是万宏伟，目前还不清楚，但可以肯定的是，30岁左右的万子豪已经是双汇进出口业务的总经理。万隆对他的推崇不言而喻。

双汇父子反目:81岁的万隆废了52岁的太子后，默许了30岁孙子的立场！从年龄等方面来说，万子豪应该是长子长孙。他本应该在国外学习。有可能他不到30岁，但是负责进出口业务。他通常保持低调。在这场双汇父子之争中，万子豪置身事外。虽然万隆已经81岁了，但他从未想过退休。此外，他身体很好。他每天散步一个小时，退休前要让双汇超过1000亿。那么孙子40岁左右，就是接班的最佳时机，而万隆的两个儿子10年后也就60岁左右了。万隆对孙子的工作给予了很多支持。至少，他从来没有公开指责过孙子脾气不好。未来双汇的掌门人是谁还不确定，但希望这个历经几十年风雨的品牌能迎来第二次辉煌。