邮政挂号信查询(邮局挂号信怎么寄)

作者:司远

通报称，12月10日上午9时30分，中国邮政安邮件处理中心邮件分拣员杨像往常一样值完夜班回家休息，之后再也没有醒来。杨的居民死亡医学证明显示，其死亡原因为猝死。

虽然邮件处理中心相关负责人认为杨是否因过劳死还需要医学鉴定，但其表示，如果尸检报告显示杨确实因过劳死，“相关损失按责任划分，公司肯定要赔偿。”但是，一个员工通宵夜班后猝死，给家庭带来的深刻痛苦，不是这样一个回复就能抚平的。

杨的死向公众展示了一群像他一样的人的生存状态。粗糙，但很真实；细细的，却浸透了这个群体的挣扎和不安。他的一生，其实也可以算是一个样本。每天都有很多人在黑夜和白天之间转换。只要这种突然的决裂没有发生，他们就会知道自己很满足，很珍惜自己的祝福。

在给妻子的留言中，可以看出杨对忙夜班的理解简单而直接，就是“晚上忙”和“今晚赚大钱”。其实这也是很多人对劳动、加班、疲惫的简单认知。只是弦绷得太紧，总会出问题。

我们看到，因为赶上双十一，杨经常早上九点上完夜班，休息一下，下午起来继续上12个小时的夜班，这样连续轮换的状态持续了一个多月。他11月的工作时间也证明了这一点:整个月有20个工作日，264个工作时间。

根据相关法律规定，员工每周工作时间不得超过40小时，也就是说杨一个月加班100小时。是时候关注一下基层劳动者的休息权了。

目前没有证据证明杨的死亡是因为加班，但毫无疑问，他长时间缺乏足够的休息，工作时间远远超过法定定额。或许，他自己也有加班赚更多钱的欲望，又或许是因为人手不足而无法承受加班，又或许是他习惯了这样的加班，但无论出于何种原因，单位或管理部门都不能忽视甚至漠视劳动者的休息权。

目前企业延长劳动者工作时间的现象越来越普遍，更不用说一些单位任意压榨员工的休息权，公开倡导加班文化。这一切都让别人觉得冷血，是对人类劳动的一种剥削。这种剥削也反映了恶的两个维度。一是挤压员工剩余价值，达到少用人多干活的目的，降低成本；还有一种就是经常正常加班，掩盖单位混乱、不科学、不规范的工作安排。由此产生的恶劣影响，不断侵蚀着良性的工作环境。

它是休息劳动者劳动生产的重要方式。其目的是保证劳动者的疲劳得到缓解，体力和精神得到恢复和发展。保证劳动者有条件参加业余学习，不断提高自己的专业文化水平；保证劳动者有一定的时间兼顾家庭和个人事务，丰富家庭生活。一味压榨，一味剥削，冷血无情，最终会伤害劳动者的身心健康，破坏这个社会的劳动力再生产。

劳动者的休息休假权不能中止。为此，劳动者要不断争取，企业要依法办事，监管不能缺位。(思远)

来源:光明。com-Times评论频道

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