这两年,去留的呼声有点高。高老了有点不解。现在各方面条件待遇都上来了,为什么大家都想走?是因为现在的年轻人没吃过苦,受不了累,还是因为没被社会打过,不知道社会极
这两年,去留的呼声有点高。
高老了有点不解。现在各方面条件待遇都上来了,为什么大家都想走?
是因为现在的年轻人没吃过苦,受不了累,还是因为没被社会打过,不知道社会极限?
毕竟在老高看来,现在现役很香。
高之所以觉得现役香,有几个原因:
1、稳定性高
这两年受疫情和整体经济不景气的影响,很多名牌大学的毕业生都在考公务员。为什么?图形是稳定的。
在老高看来,现役也很稳定,稳定性不输公务员!
在现在鼓励长服的环境下,只要不犯大错,绝对不会轻易“退休”。
没有任何失业风险,稳定性不是很高吗?
虽然大部分人后期会退休,但退休后会有一个工作变动。
并不是说退休了就失业了还有工作。还不错。你害怕什么?
那些说在部队工作久了会错过地方发展机会的。他们为什么不考虑一下?如果他们在部队表现不好,可以在地方体制内脱颖而出?
2.待遇保障高。
每当有人说,现役工资低的时候,老高就想说两句话:
现在部队月薪发,子女、配偶、父母都可以享受待遇。这样的保障还有其他工作吗?
都说公务员天天好,但是公务员有这些福利吗?
可能有人会说,公务员虽然没有这些福利,但是手里有权力!
老实说,除了那些领导,普通公务员还能有多少权力?
很多地方的公务员工资都很低。
人之所以过得好,只是因为有钱,好吗?
3.发展前景好。
现在发展前景是经常被吐槽的一点,因为大家都觉得目前的个人发展前景真的不乐观。
尤其是前期提倡蹲苗,对于年轻人来说,发展太慢,天花板还低,不太友好。
但是老高觉得现在的发展前景还是可以的!
都说现在现役晋升慢,但是在本地,晋升并不快!
而且在老高看来,升职的速度不取决于哪里,而取决于个人。
有能力的人,他们一点都不耽误事好吗?
没有能力,即使在社会上。
无论以前还是现在,能成为伟大领袖的都只是少数极其优秀的人,普通人。过得好就不要去想那些过得不好的。
稳定性好,待遇还不错,发展前景好。怎么看,现役也很香。
于是,老高就纳闷了,为什么那些人急着要走。
和那些急着回去当公务员的人一样,老高能理解,但老高真的不能理解。为什么焦虑的人会被辞退?
连6+3的条件都不符合,大部分都没结婚。两地分居没有家庭原因。
是因为单位不好吗?毕业的时候是按成绩排名的,按顺序选岗。我单位不好,只能怪自己当初不够努力!
连一份可以回去的工作都没有,自己做什么都没有计划,就想去。家里有家业要继承吗?
这个问题困扰老高很久了,我就是想不通。
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