河南省职称网官网(河南省中级职称评定条件及流程)

申请人管理员登录平台，在人事管理→公司人事管理中添加申请人信息，创建申请人账号。

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二、申请人登录

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或者http://222.143.33.99:8083/zcsb/login.do浏览器搜索河南省人力资源和社会保障厅——点击快捷方式“职称评定”——点击“职称申报系统”。用户名是我的身份证号，初始密码是我身份证号的后六位。修改密码后，输入个人基本信息，上传相关材料。考核类型为“考核确认”或“初次就业”(全日制普通高校毕业生首次选择“初次就业”，其他选择“考核确认”)。

如下图所示:

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三、单位考核

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用人单位认真审核应聘人员的纸质材料和平台信息，确保上传材料的一致性和真实性，并根据本单位的考核标准出具考核意见。

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四、单位和主管部门的审核

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以及本单位主管部门经理、负责人通过职称管理系统进行网上审核，审核通过后提交信息，并向市职称评审中心提交纸质材料进行现场审核。

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动词（verb的缩写）现场审计

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市职称评审中心工作人员进行网上审核，并对单位提交的纸质材料进行现场审核。

纸质材料应具备:

1.学历证书原件；

2.申报中小学教师资格，必须提供相应的教师资格证；

3.企业专业技术人员提供劳动合同；

4、事业单位在编人员提供原计划卡；

5.网上职称申报系统打印《河南省专业技术人员评价表》一式两份；

6.1寸免冠纸质照片；

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不及物动词文件的签发以及证书的处理和接收

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人社部颁发初级职称文件，办理初级职称证书。证书办理完毕后，将在各市题联网首页或人社部门网站的公告区和公示区发布领取证书通知。

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网上申报的特别说明

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1.应聘者通过平台上传信息:学历证书、企业劳动合同、招聘计划卡(针对企业内员工)、职称证书(无职称者无需上传)、上岗证(无职称者无需上传)。教师系列职称申请人还需提供相应的教师资格证。2.单位通过平台上传材料:单位考核报告、年度考核表。3.请在职称管理服务平台工作经历中上传企业劳动合同或就业计划卡。以上信息均为原图上传。

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